La piattaforma digitale per

Concorsi pubblici e selezioni del personale

Scopri di più

Innovazione e semplicità

Il tablet per una migliore esperienza d’uso

Scopri di più

Pensiamo a tutto noi

Dalla logistica all'organizzazione con il Global Service

Scopri di più

La parte più importante della nostra trasformazione digitale è cambiare il nostro modo di pensare

(Simeon Preston) 

I nostri numeri

3.2 MRecrytera Key Numbers candidates

Candidati gestiti dal 2021

40KRecrytera Key Numbers multilocation

Candidati in un'unica sessione con più sedi

1.3 KRecrytera Key Numbers procedures

Numero di procedure gestite in media ogni anno

150KRecrytera Key Numbers questions

Domande somministrate

0Recrytera Key Numbers complains

Ricorsi

La soluzione Recrytera

Recrytera è la soluzione digitale completa per ogni procedura di reclutamento.

L’obiettivo è quello di semplificare i concorsi pubblici e le procedure selettive utilizzando un’interfaccia intuitiva e modulabile. 

Accompagnando istituzioni, amministrazioni pubbliche e società attraverso tutte le fasi dei diversi processi di selezione, Recrytera è diventato negli anni un vero e proprio partner fidato grazie alla metodologia brevettata a livello internazionale, alla consolidata esperienza e al know-how acquisito negli anni.

Concorsi in real time in più sedi 
Se hai un numero elevato di candidati da dover gestire, ricorda che la soluzione digitale offerta da Recrytera è adatta a tutti i tipi di concorsi, anche i più complessi. La modalità multisede permette di realizzare concorsi in real time su più sedi simultaneamente, garantendo costantemente l’efficienza logistica e la sicurezza. 

Un partner di fiducia
I nostri esperti sono pronti a guidare ogni fase del tuo processo di selezione, offrendoti un supporto completo e personalizzato fin dalle primissime fasi di configurazione della procedura e curandone tutti gli dettagli. Non solo si occuperanno dell’organizzazione tecnica e fisica degli esami, gestendo location e logistica, ma anche di fornire ai tuoi candidati un’esperienza di selezione affidabile e trasparente. 

Concorsi pubblici in 180 giorni 
La nostra mission è quella di semplificare le modalità di selezione andando incontro ai termini di legge che vengono stabiliti per l’espletamento dei concorsi. Con la soluzione Recrytera riuscirai a svolgere le tue prove nel pieno rispetto dei tempi previsti.  

Mercati

Recrytera è la soluzione scelta da Ministeri, enti locali, enti e società partecipate, università e molti altri attori del nostro Paese che assumono nuovo personale giorno dopo giorno. Ecco solo alcune delle procedure che gestisce con successo Recrytera. 

RECLUTAMENTO DI TUTTE LE PUBBLICHE AMMINISTRAZIONI

SELEZIONI INTERNE ED ESTERNE DI PERSONALE

INCARICHI PER PROFESSIONISTI

TEST DI AMMISSIONE ALL’UNIVERSITÀ

Come funzionano i concorsi con Recrytera?

Con l’utilizzo in modalità offline del tablet, Recrytera digitalizza la tua selezione  tramite una piattaforma innovativa per creare, gestire e somministrare prove online, renderemo il tuo processo di selezione efficiente e moderno. 

I vantaggi di Recrytera 

  • Garantiti anonimato e imparzialità – Ad ogni candidato viene assegnato un ID unico e le relative informazioni principali vengono oscurate ai componenti della Commissione. Ogni valutazione si basa esclusivamente sul merito e sulle competenze.
  • Un’offerta di servizi modulabile Con Recrytera puoi personalizzare il processo selettivo per adattarlo in base alle tue esigenze senza compromessi sulla qualità e sulla sicurezza. Che siano pochi candidati o migliaia, una o più prove e indipendentemente dal profilo professionale che devi assumere, Recrytera gestisce al meglio con semplicità tutte le tue necessità.  
  • Migliora l’esperienza e l’accessibilità dei candidati – Ogni candidato viene messo nella condizione di partecipare tramite l’invio di comunicazioni e avvisi. Le selezioni terminano velocemente grazie agli strumenti messi a disposizione e al supporto del personale specializzato nell’accoglienza. Recrytera offre inoltre numerosi supporti per l’inclusione come la lettura ad alta voce, l’ingrandimento dei caratteri e la calibrazione del contrasto garantendo così la maggior partecipazione nelle selezioni. 
  • Si promuove la sostenibilità – Utilizzando tecnologie digitali e mettendo definitivamente da parte carta e penna, Recrytera riduce l’impatto ambientale secondo una precisa strategia aziendale di sviluppo sostenibile.   

Le fasi della procedura 

Una serie di strumenti e dispositivi ad hoc per il tuo concorso pubblico o la tua procedura di selezione. 

BRACCIALETTO CON CODICE QR

Un braccialetto identificativo da conservare durante il test 

BAG SHIELD

I dispositivi elettronici devono essere spenti e inseriti nella bag shield

CONSEGNA DEL TABLET

Ritira il tablet per il test

ESTRAZIONE

La commissione estrae la busta contenente le domande per la prova 

RANDOMIZZAZIONE

Il sistema randomizza le domande del test 

ESECUZIONE DEL TEST

I candidati sostengono il test nei tempi stabiliti 

CHECK-OUT

Restituisci il tablet

REVISIONE

Il sistema controlla e corregge tutte le prove dei candidati

Le nostre Certificazioni

Dal mondo concorsi

Licenze taxi: il concorso di Roma e le procedure per ottenere l’autorizzazione nelle principali città italiane

Il Comune di Roma ha recentemente avviato un concorso per l’assegnazione di nuove licenze taxi

Continua a leggere

Nuova manovra 2025: taglio delle assunzioni e quale impatto sulla P.A.

Nella nuova manovra di governo, un provvedimento centrale riguarda il turnover del personale nella Pubblica Amministrazione, fissato ora al 75%.

Continua a leggere

Recrytera: innovazione digitale nel concorso per la provincia di Bolzano

Recrytera ha contribuito alla modernizzazione della prova concorsuale garantendo una gestione completamente digitale grazie all’utilizzo di tablet.

Continua a leggere

Concorso categorie protette Fiera di Roma: Recrytera per l’inclusione

Recrytera ha gestito alla Nuova Fiera di Roma il Concorso pubblico bandito dal Ministero della salute e finalizzato all’assunzione di 11 unità di personale, e riservato esclusivamente alle categorie protette

Continua a leggere

Innovazione e Tradizione: Recrytera per il conservatorio di Musica ‘Stanislao Giacomantonio’

Per la prima volta nella storia, l’innovazione tecnologica targata Recytera ha incontrato l’arte della musica durante un concorso per l’assunzione di docenti

Continua a leggere

Recrytera per il reclutamento dei Vigili del Fuoco con il Ministero dell’Interno

Ha preso avvio questa mattina, presso la Fiera di Roma, la prova preselettiva del concorso 189 posti di ispettore logistico-gestionale del corpo nazionale dei Vigili del fuoco.

Continua a leggere

Recrytera per il primo concorso magistratura tutto in digitale dal 1925

Concorso Magistratura si è svolto in modalità tutta digitale l’11, 12 e 13 luglio, segnando una prima importante conquista nel panorama dell’amministrazione digitale.

Continua a leggere

Recrytera protagonista a Londra all’E-Assessment Association Conference 2024

Evento leader mondiale nel campo della valutazione digitale e degli esami svoltosi dal 10 al 12 giugno 2024

Continua a leggere

DDL Intelligenza artificiale: una nuova sfida per la PA

Una nuova sfida si presenta sull'orizzonte normativo che interessa la PA: approvato il DDL sull'Intelligenza artificiale.

Continua a leggere

TFA Sostegno 2024: ecco perché gestirli con Recrytera

Le prove TFA Sostegno 2024  riguarderanno migliaia di aspiranti docenti di sostegno e la soluzione Recrytera è scelta da sempre più Atenei.

Continua a leggere

Digitalizzazione nei concorsi pubblici: un altro passo avanti di Recrytera verso l’innovazione

Lunedì 8 aprile si è svolto presso la Fiera di Roma, il primo concorso pubblico totalmente digitalizzato.

Continua a leggere

Test psicoattitudinali per i magistrati nei concorsi: le novità dal 2026

Il Ministro della Giustizia Carlo Nordio ha annunciato le importanti modifiche che coinvolgeranno i concorsi in magistratura a partire dal 2026.

Continua a leggere

Il futuro dei concorsi: passaggio dal cartaceo al digitale

L'evoluzione delle procedure dei concorsi pubblici ha raggiunto una svolta con le piattaforme digitali.

Continua a leggere

Dromedian si classifica all’ottavo posto nel settore IT per il Financial Times

Il Financial Times inserisce Dromedian, di cui fa parte Recrytera, tra le imprese a maggior velocità di crescita

Continua a leggere

I vantaggi economici dei concorsi in digitale

In questo articolo, esploreremo i vantaggi economici che la soluzione digitale Recrytera offre per i concorsi pubblici e le selezioni

Continua a leggere

L’accessibilità ai concorsi pubblici: come migliora con le soluzioni digitali

L'adozione di soluzioni digitali come quella offerta da Recrytera si configura come un elemento chiave per garantire che la partecipazione a questi concorsi

Continua a leggere

Come il digitale ha migliorato il modo di gestire i concorsi pubblici

Il grande processo di trasformazione e innovazione nella gestione dei concorsi pubblici ha portato a miglioramenti radicali nella PA

Continua a leggere

Concorsi con tablet vs. Proctoring: quali implicazioni per lo stress dei candidati?

La preparazione per i concorsi pubblici richiede un impegno significativo e un considerevole stress per gli aspiranti candidati.

Continua a leggere

Come è cambiata la gestione dei concorsi: dalla carta al tablet

L’evoluzione nella gestione delle selezioni pubbliche ha subito in pochi anni grandi cambiamenti, che nessuno era preparato ad affrontare.

Continua a leggere

Contattaci

    Ai sensi e per gli effetti del Regolamento UE 2016/679 ("GDPR"), acconsento al trattamento dei dati personali secondo le modalità di cui all'informativa sulla privacy policy.