Siamo lieti di annunciare che Recrytera, insieme al partner ATA Online, è stata insignita del premio “Asia Regional Implementation of the Year” nell’ambito dei prestigiosi Association of Test Publishers – divisione Asia, A-ATP.
Questo riconoscimento testimonia non solo la qualità della nostra soluzione tecnologica, ma anche la capacità di operare su scala internazionale nella regione Asia-Pacifico.
Il contesto dell’evento
L’A-ATP è la divisione regionale dell’ATP dedicata all’area Asia-Pacifico: il suo scopo è favorire lo sviluppo di pratiche di assessment, test publishing e delivery, che siano allineate alle esigenze locali ma con standard internazionali.
La conferenza annuale dell’A-ATP — che nel 2025 si è tenuta a Hong Kong dal 2 al 4 novembre — rappresenta un momento di primo piano per professionisti dell’istruzione, della certificazione, del testing e dell’assessment digitale in Asia.
Durante la cerimonia, sono stati assegnati premi a progetti che si distinguono per innovazione, impatto operativo, qualità delle soluzioni e portata regionale.
Perché questo premio è così significativo
Ricevere il premio “Asia Regional Implementation of the Year” significa che il progetto svolto ha avuto un impatto misurabile, è stato realizzato su scala regionale e con un alto grado di innovazione. In particolare:
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Ha dimostrato che la nostra piattaforma di assessment adattivo non è solo teorica, ma è stata implementata con successo in diversi Paesi dell’area Asia-Pacifico.
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Ha mostrato come la tecnologia possa essere scalata e adattata a contesti culturali e normativi differenti, rispettando best practice locali ed internazionali.
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Ha valorizzato la nostra competenza nel combinare know-how tecnico, psicometrico e operativo in un ambiente globale.
In un mercato che evolve rapidamente verso l’assessment digitale, l’adaptive testing, l’integrazione fra apprendimento e valutazione, questo riconoscimento rafforza la reputazione di eccellenza della nostra azienda nel settore.
Cosa significa per Recrytera
Questo premio rappresenta per noi diversi traguardi:
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Conferma della leadership: siamo riconosciuti come player internazionale, capaci non solo di progettare ma anche di realizzare concretamente soluzioni di assessment adattivo e digitalizzato su scala regionale.
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Stimolo per il futuro: l’Asia-Pacifico è un’area in rapida espansione per l’assessment, la formazione e la certificazione digitale. Questo riconoscimento ci pone in una posizione privilegiata per continuare a innovare e crescere.
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Valorizzazione del partner-ecosistema: la collaborazione con ATA Online è stata centrale; il premio riconosce anche questa sinergia, che ha permesso di affrontare complessità operative e tecniche.
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Apertura verso nuovi mercati: grazie a questo riconoscimento possiamo raccontare con maggiore credibilità le nostre esperienze e competenze in contesti internazionali, facilitando l’ingresso in nuovi Paesi/regioni.
Quali sono gli elementi chiave del progetto premiato
Senza entrare nei dettagli riservati, possiamo evidenziare alcuni fattori che hanno contribuito al successo del progetto:
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Implementazione di assessment adattivo (adaptive testing) che consente di personalizzare il percorso del test in base alle performance dei candidati, migliorando l’efficienza e la precisione della misurazione.
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Deploy su più Paesi asiatici, con gestione di requisiti locali (lingua, normativa, infrastruttura) senza compromettere la coerenza del framework tecnologico.
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Soluzioni scalabili e sicure, capaci di operare in ambienti culturalmente diversi e con aspettative di standard elevati.
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Focus sull’innovazione: la proposta non era semplicemente “digitale” ma ha integrato componenti che rendono l’assessment più moderno, flessibile e adattato alle esigenze dei test taker e delle organizzazioni.
Guardando avanti: i prossimi passi
Il riconoscimento dell’A-ATP ci motiva a proseguire lungo queste linee:
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Estendere ulteriormente le funzionalità di assessment adattivo, magari integrando modelli più avanzati di analytics o elementi di intelligenza artificiale (dove consentito) per migliorare la personalizzazione e il feedback.
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Ampliare la presenza geografica in altri Paesi dell’Asia-Pacifico, e rafforzare la localizzazione delle soluzioni: lingua, cultura, normative.
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Consolidare la partnership con ATA Online e altri attori regionali per costruire un ecosistema integrato di assessment, formazione e certificazione.
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Comunicare i risultati: mostrare case‐study, metriche di efficacia, storie di successo dei clienti, per rafforzare la nostra posizione sul mercato.
Un ringraziamento speciale a tutto il team di Recrytera e al partner ATA Online per l’impegno, la visione e la qualità del lavoro svolto. Questo premio è un risultato condiviso, che valorizza il nostro approccio centrato sul cliente, l’innovazione tecnologica e l’operatività internazionale.
In un panorama dell’assessment sempre più digitale, globale e competitivo, essere riconosciuti da un’organizzazione come l’A-ATP è un segnale forte: conferma che stiamo andando nella direzione giusta, con una proposta che unisce tecnologia, psicometria e implementazione internazionale.
Siamo entusiasti del futuro e determinati a continuare a innovare per i nostri clienti.
